TRASPARENZA
SUI TASSI DI ASSENZA E DI MAGGIORE
PRESENZA DISTINTI PER AREE DIRIGENZIALI (DIREZIONE)
(art.
(circolare n. 3/09 datata 17 luglio 2009 del Dipartimento Funzione Pubblica)
ANNO 2016
MESE DI APRILE
SETTORI |
Totale giornate
lavorative effettive nel mese (a) |
Totale personale
dipendente (b) |
Totale
cumulativo giornate
lavorative (a x b) (c) |
Totale gg. di
assenza a qualsiasi titolo (malattie, permessi, ferie, aspettativa atc.) (d) |
Totale giornate
di presenza (c – d) (e) |
Percentuale giornate
di assenza (
dx100:c) (f) |
Settore /Amministrativo |
20 |
25 |
500 |
51
|
449 |
10,20% |
Settore / Servizi Finanziari |
20 |
8 |
176 |
20 |
156 |
11,36% |
Settore/ Gestione del Territorio |
20 |
35 |
770 |
108 |
662 |
14,02% |
Totale complessivo per
tutto l’Ente |
60 |
68 |
1496 |
179 |
1267 |
11,96% |