TRASPARENZA
SUI TASSI DI ASSENZA E DI MAGGIORE
PRESENZA DISTINTI PER AREE DIRIGENZIALI (DIREZIONE)
(art.
(circolare n. 3/09 datata 17 luglio 2009 del Dipartimento Funzione Pubblica)
ANNO 2016
MESE DI
NOVEMBRE
DIREZIONE |
Totale giornate lavorative effettive nel mese (a) |
Totale personale dipendente (b) |
Totale cumulativo giornate lavorative (a x b) (c) |
Totale gg. di assenza a qualsiasi titolo (malattie, permessi, ferie,
aspettativa atc.) (d) |
Totale giornate di presenza (c – d) (e) |
Percentuale giornate di assenza (f) |
Direzione / Segreteria Generale |
21 |
1 |
21 |
2 |
19 |
0,0 % |
Direzione AA.GG. |
21 |
43 |
903 |
115 |
788 |
18,38 % |
Direzione Servizi Finanziari |
21 |
9 |
189 |
16 |
173 |
21,07 % |
Direzione Gestione del Territorio |
21 |
22 |
462 |
98 |
364 |
16,66 % |
Totale complessivo per tutto l’Ente |
22 |
75 |
1575 |
231 |
1344 |
18,76 % |