TRASPARENZA
SUI TASSI DI ASSENZA E DI MAGGIORE
PRESENZA DISTINTI PER AREE DIRIGENZIALI (DIREZIONE)
(art.
(circolare n. 3/09 datata 17 luglio 2009 del Dipartimento Funzione Pubblica)
ANNO 2013
MESE DI GENNAIO
DIREZIONE |
Totale giornate
lavorative effettive nel mese (a) |
Totale personale
dipendente (b) |
Totale
cumulativo giornate
lavorative (a x b) (c) |
Totale gg. di
assenza a qualsiasi titolo (malattie, permessi, ferie, aspettativa atc.) (d) |
Totale giornate
di presenza (c – d) (e) |
Percentuale giornate
di assenza (
dx100:c) (f) |
Direzione / Segreteria Generale |
22 |
1 |
22 |
3 |
19 |
13,63% |
Direzione AA.GG. |
22 |
42 |
924 |
177 |
747 |
19,15% |
Direzione Servizi Finanziari |
22 |
7 |
154 |
18 |
136 |
11,68% |
Direzione Gestione del Territorio |
22 |
21 |
462 |
93
|
369 |
20,12% |
Totale complessivo per
tutto l’Ente |
88 |
71 |
1562 |
291 |
1271 |
18,62% |