TRASPARENZA
SUI TASSI DI ASSENZA E DI MAGGIORE
PRESENZA DISTINTI PER AREE DIRIGENZIALI (DIREZIONE)
(art.
(circolare n. 3/09 datata 17 luglio 2009 del Dipartimento Funzione Pubblica)
ANNO 2012
MESE DI DICEMBRE
DIREZIONE |
Totale giornate
lavorative effettive nel mese (a) |
Totale personale
dipendente (b) |
Totale
cumulativo giornate
lavorative (a x b) (c) |
Totale gg. di
assenza a qualsiasi titolo (malattie, permessi, ferie, aspettativa atc.) (d) |
Totale giornate
di presenza (c – d) (e) |
Percentuale giornate
di assenza (
dx100:c) (f) |
Direzione / Segreteria Generale |
19 |
1 |
19 |
3 |
16 |
15,78% |
Direzione AA.GG. |
19 |
42 |
798 |
158 |
640 |
19,79% |
Direzione Servizi Finanziari |
19 |
7 |
133 |
17 |
116 |
12,78% |
Direzione Gestione del Territorio |
19 |
21 |
399 |
78
|
321 |
19,54% |
Totale complessivo per
tutto l’Ente |
76 |
71 |
1349 |
256 |
1093 |
18,97% |